按倒就亲 发表于 2024-9-24 09:23
你仔细想啊,这些提法,是根据这次矛盾,为了稳定“红袖人”队伍人心特意提出的。针对的是“部分红袖人感 ...
文化分歧,理念分歧,传统分歧,一时半会很难消弭,六星和红袖融合了这么长时间,仍然磕磕碰碰,深层次的原因还是天然基因差异,及红袖群体寄人篱下之感。
我和大美丽沟通到最后,仍然在“春江是六星的春江,麻子是红袖的麻子”上面打转,大家都很吃力。
即使再小心翼翼,一遇事,矛盾一如昨。
我个人理解,红袖精神中所包含的独立和自由,是个符号,是互联网时代文格和人格的一个缩影,它恰好发生在红袖,且在红袖巅峰时期促成这个精神的高光时刻,后来我们就以红袖精神称之。
管理的重点在“理”,而非“管”;在于平衡,而非顾此失彼。何况,六星的管理组都不是专职人员。
既然如此,合适的时间再走一步看看。收,很容易,口子扎扎紧,按流程和规则,但肯定会固步自封;放,很难,平衡的智慧,相处的艺术,开阔的思维,也许能让论坛多蹦哒几年。
我们一起群策群力。 |